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离任追责让权责“对等”

日前,贵州省安顺市纪委报告了一起典型的问责案件 由于水利系统许多负责人存在严重的纪律问题,安顺市原关岭布依族自治县和苗族自治县的两位副县长被调任后,分别受到了通报批评和党的纪律警告。 这起问责案件发出了一个信号,即党迟早会因管理松懈和廉政建设不力而受到“惩罚”。

俗话说,“应该来的总是会来的。” 负责人应对一个长达5年、涉及数百万元资金的大规模腐败问题负责。 在廉政建设中,党委负有主要责任。党委书记是第一责任人,分管领导自然责无旁贷。 权力必须被追究责任,责任必须被承担,权力必须被监督,责任必须被调查 如果我们没有足够的知识和注意力,没有真正担负起严格全面地管理党的责任,我们就应该把它牢记在心,贯彻执行,我们就应该承担责任。

目前,一些领导干部重业务轻党建,仍然存在一些不严格负责的现象。 他们的目光往往只盯着成绩,却忽视了下属甚至自己的思想教育。 根据《中国共产党问责条例》的相关规定,权力与责任并存。无论你的工作做得多好,成绩有多突出,如果你或你的下属有任何作风问题,如违反规章制度,你都不会足够重视廉政建设,措施不力,监督不到位。 执政就是宽大柔软,这与不当官是一样的。

因此,只有当一个人离职去追求责任时,才能使权利和责任“平等”;只有密切关注执行情况,加强问责,才能提醒其他领导干部进一步增强监督责任意识,确保出现问题时追究责任。 只有这样,才能有效遏制无原则的“和谐”或屏蔽各种不正之风,构建廉洁干部、廉洁政府、廉洁政治的政治生态。 (鱼到)